根据环境保护有关规定，结合公司环保工作实际情况，技术保障部与员工签订《环境保护责任书》，把环保责任落实到每位员工。 必须执行“全面规划，合理布局，综合利用，化害为利，依靠群众，大家动手，保护环境，造福人民”的环境方针，提倡清洁生产、循环利用，从源头上尽量消灭污染物的原则。
社会公众及广大村民对辖区内环境保护工作达到满意。辖区内无重大环境污染和生态破坏事件。做好农村饮用水源的保护工作，使饮用水源得到有效保护。奖惩措施 镇政府对各村环境保护工作实行严格考核奖惩。
责任单位：xxxxxx 责任目标 、成立环境综合整治领导小组，建立健全环境综合整治监管、协调机制。、定期召开环境综合整治工作专题会议，研究布署检查环境综合整治工作。、根据属地管理原则，负责本单位内及周边沿线的环境整治。任务 （一）负责治理办公区域和宿舍周边的五乱，确保环境卫生和绿化达标。
1、环保制度上墙包括：环保目标责任制、排污许可制度、环境影响评价制度以及环保监管制度。环保目标责任制 环保目标责任制是一种重要的环保制度，确保各级政府和部门明确环境保护的任务和目标。这一制度要求各级政府及企业制定具体的环保目标，并将其纳入年度工作计划，实施考核与奖惩。
2、安全生产与环境保护制度。对于生产型企业来说，安全生产和环境保护至关重要。上墙制度中会明确安全生产的流程、操作规程、应急预案等，以确保员工的安全和公司生产的安全。同时，也会包括环境保护的相关政策，如废物处理、节能减排等，以履行公司的社会责任。 行政管理及会议制度。
3、家长沟通制度。解释：家长沟通制度规定了幼儿园与家长之间沟通的方式、内容和频率。这一制度的上墙，加强了家园合作，促进了家长对幼儿园工作的理解和支持，同时也能够帮助幼儿园了解幼儿家庭背景，更好地促进幼儿成长。以上就是幼儿园上墙制度的主要内容。
4、涉及员工作息管理、生产工作流程、企业生产安全、环保、卫生、节能节水等方面的制度必须贴在工作场所的墙上。
5、涉及员工作息管理类的制度必须上墙。涉及生产工作流程的制度必须上墙。涉及企业生产安全、环保、卫生、节能节水等方面的制度必须上墙。涉及企业组织管理的一些制度一般不上墙，如财务制度、人事制度、营销制度、决策制度、组织架构等，只要管理层内部明白就行。
6、一，所有检测室应保持清洁整齐.二，检测室内禁止吐痰，抽烟，吃东西.三，禁止将与检测无关的物品带入检测室。
总体要求：树立尊重自然、顺应自然、保护自然的生态文明理念。把生态文明建设放在突出地位，融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程。坚持节约资源和保护环境的基本国策，坚持节约优先、保护优先、自然恢复为主的方针。着力推进绿色发展、循环发展、低碳发展。
党的十八大明确提出了大力推进生态文明建设的总体要求：树立尊重自然、顺应自然、保护自然的生态文明理念，把生态文明建设放在突出地位，融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程，努力建设美丽中国，实现中华民族永续发展。
大力推进生态文明建设，当前和今后一个时期，要重点抓好四个方面的工作：一是要优化国土空间开发格局；二是要全面促进资源节约；三是要加大自然生态系统和环境保护力度；四是要加强生态文明制度建设。
1、严格依法保护环境，推动监管执法全覆盖 有效解决环境法律法规不健全、监管执法缺位问题。完善环境监管法律法规，落实属地责任，全面排查整改各类污染环境、破坏生态和环境隐患问题，不留监管死角、不存执法盲区，向污染宣战。 （一）加快完善环境法律法规标准。
2、年11月12日，《国务院办公厅关于加强环境监管执法的通知》提出“研究在环境保护部设立环境监察专员制度”，2015年4月2日，《国务院关于印发水污染防治行动计划的通知》（简称“水十条”）再次提出，“加强对地方人民政府和有关部门环保工作的监督，研究建立国家环境监察专员制度。
3、按照《国务院办公厅关于加强环境监管执法的通知》要求，各地已将所辖行政区域划分为若干个环境监管网格，并明确了监管责任人，每个网格还确定了一名网格长。网格长为各级政府主要负责人，一至四级网格长分别是市长、县（市、区）长、乡镇长或街道主任、村长或社居委主任。
4、月27日，中国环境保护部官员在北京表示，要加大监管力度，坚决遏制新的“未批先建”违法行为，对违法项目严格依法处罚，对“未批先建”的违法行为依法处以总投资额1%至5%的罚款。环境保护部环境影响评价司司长说要按照国务院办公厅《关于加强环境监管执法的通知》，完成违法违规建设项目清理。
5、合法性、完整性负法律责任；按排污许可证的要求控制污染物排放；按照相关标准规范开展自行监测、台账记录；按时提交执行报告并及时公开相关信息等。（三）排污单位按照有关要求进行排污口和监测孔规范化设置的情况说明。
6、严格落实《国务院办公厅关于加强环境监管执法的通知》（国办发〔2014〕56号），将网格化监管责任落到实处，严格执法，认真履职。对在整治工作中不认真履行职责、组织不力、隐瞒不报、消极应对、未按时上报情况和逾期未完成整治任务的，按照有关规定追究相关股室和人员责任，并向纪检监察机关提出处分建议。
业务主管部门在环保设施的管理中应实现以下方面：环保设施的规划和建设：业务主管部门应制定环保设施的规划并监督其建设。在规划中，应考虑到主要的污染来源、排放量、排放位置、治理需要等因素。建设中应指导企业在设备、技术、管理等方面进行改进，采用先进的环保技术，提高治污效率，降低排污量。
这个需要看你注册的社会团体名称和业务范围，跟体育相关的协会要找体育局作为上级主管单位，例如武术协会，跆拳道学会，交谊舞促进会等等。如果跟环保相关就要找环保局作为上级主管单位，例如环保志愿者协会。社会团体，是指为一定目的由一定人员组成的社会组织。
第十条指出，各级环境保护行政主管部门负责监督检查环境保护法律、法规的执行，拟定并实施环境保护规划、计划，监督管理污染防治和生态环境保护，开展环境监测、环保科技研究和宣传教育，协调跨区域、跨省污染问题处理，调查环境污染与破坏事故。
第七条 国务院环境保护行政主管部门，对全国环境保护工作实施统一监督管理。 县级以上地方人民政府环境保护行政主管部门，对本辖区的环境保护工作实施统一监督管理。 国家海洋行政主管部门、港务监督、渔政、渔港监督、军队环境保护部门和各级公安、交通、铁道、民航管理部门，依照有关法律的规定对环境污染防治实施监督管理。
环境保护责任制度：指以环境法律规定为依据，把环境保护工作纳入计划，以责任制为核心，以签订合同的形式，规定企业在环境保护方面的具体权利和义务的法律责任制度。 有狭义和广义两种理解。狭义的环境保护责任制度，是加强企业事业单位内部环境管理的根本措施。
环保目标责任制是一种重要的环保制度，确保各级政府和部门明确环境保护的任务和目标。这一制度要求各级政府及企业制定具体的环保目标，并将其纳入年度工作计划，实施考核与奖惩。通过将环保目标与经济发展、社会进步等各项工作相结合，确保环境保护工作得到有效落实。
建立健全环保责任制：企业应该结合政府环保部门核定的排污总量、企业生产装置技术水平和环保装置的处理能力，合理确定自己的环境保护指标目标，并将环保目标层层分解，逐级签订环境保护责任书。环保责任书应指标化，并每月考核，考核结果与考核单位负责人及员工工资、奖金挂钩，将环保责任落到实处。
环境影响评价制度；（2）三同时制度；（3）排污收费制度；（4）环境保护目标责任制；（5）城市环境综合整治定量考核制度；（6）排污许可证制度；（7）污染集中控制制度；（8）污染源限期治理制度。
较大及以上环保事故为零。 考核办法 公司发生工伤事故、环保污染事故，按《事故管理条例》挂钩责任进行处罚；发生工亡事故或较大及以上环境污染事故，单位领导诫勉3个月。 其它考核按《安环部20xx年经济责任制》、《中层干部绩效考核目标责任制》进行考核。
环保责任制度是指以环境法律规定为依据，把环境保护工作纳入计划，以责任制为核心，以签订合同的形式，规定企业在环境保护方面的具体权利和义务的法律责任制度。[5]我国环保法[6]、固体防治法[7]等法律法规中对这一制度进行了明确的规定。
